Consiliul de Administrație

Examinați datele, inițiativele, activitățile și rezultatele legate de Planul de acțiune pentru succesul studenților al colegiului, inclusiv menținerea studenților, finalizarea, transferul și angajarea remunerată. Creați și/sau revizuiți politici și structuri, după caz, pentru a asigura responsabilitatea și sprijinul pentru îmbunătățirea continuă a rezultatelor de succes ale studenților.

Examinați, oferiți îndrumări și sprijin pentru inițiativele de excelență și implicare instituțională ale colegiului. Creați și/sau revizuiți politici pentru a asigura responsabilitatea și sprijinul pentru obiectivele și rezultatele DEI ale Președintelui și Colegiului. Examinați și furnizați contribuții în activitatea Consiliului consultativ al președintelui privind implicarea și excelența instituțională, inclusiv climatul, programarea, echitatea, succesul studenților, extinderea furnizorilor minoritari/județului Hudson și domeniile conexe.

Examinați, ghidați și asigurați responsabilitatea pentru îmbunătățirea continuă a remunerației angajaților, beneficiilor, structurilor și suporturilor bazate pe date și cele mai bune practici. Examinați și sprijiniți inițiativele de actualizare a descrierilor posturilor angajaților, de a dezvolta un sistem de clasificare a pozițiilor angajaților și de a efectua analize de piață pentru a identifica și aborda potențialele decalaje de salariu și capital propriu.

Revizuiți și actualizați Planul general al facilităților, inclusiv planificarea pentru Turnul Academic, vânzarea facilităților actuale HCCC, considerente privind parcarea, dezvoltarea unui proiect de semnalizare în campus și de orientare și integrarea noului Centru pentru studenți.